Как да поддържаме многообразието и приобщаването на работното място
19 юли, 2020
Настоящата глобална здравна пандемия вероятно ще промени начинът, по който въвеждаме политики за многообразие и приобщаване на работните си места. Живеем в безпрецедентен исторически момент и сме в процес на привикване към „новото нормално“ на социално дистанциране и икономическа несигурност. В същото време, неосъзнатите предразсъдъци стават все по-често явление, особено в паралел с избухването на епидемията и насочването на медийното внимание към случаите на расова дискриминация както на работното място, така и в други среди. Изхождайки от изводите на Университета Браун, по-долу са поместени редица полезни насоки за това как организациите могат да продължат да поддържат политиките си по многообразие и приобщаване по време на пандемията, особено при въвеждане на дистанционен режим на работа.
Прочетете повече на: уебсайта на RISMEDIA (EN)
