Какво е необходимо, за да се постигне многообразие на участниците в конференции
24 септември 2019 г.
Огромен дял от лекторите на семинари и конференции са мъже от европеидната раса. Доста от организаторите на подобни събития все по-често успяват да привлекат експерти от женски пол. Това обаче не се случва по отношение на участниците от различни раси. Ако организирате, спонсорирате, изказвате се или просто участвате в конференция, разполагате с няколко начина да промените тази тенденция. Ако сте организатор, на първо място искайте препоръки за лектори от по-широк кръг хора. Търсете лектори според опита и преживяванията им, а не само по гръмките им титли (и привилегиите, които вървят с тях). Ако самият вие участвате с изказване, препоръчвайте други лектори, които да разнообразят програмата, препоръчвайте ги дори като ваши заместници. Ако сте спонсор, не се съгласявайте да финансирате събитие, в което липсва многообразие на лекторите. Като участник можете да разгласявате и да посещавате конференции, в които се държи на разнородността на лекторите, като подчертавате причините, поради които за вас това е ценно. Така положителната тенденция ще бъде затвърдена.
Прочетете повече: на уебсайта hbr.org (EN)
